
새로운 패러다임의 시대, 제대로 질문하는 조직만이 살아남는다 이 책은 개인과 조직이 함께 성장하는 수평적 조직을 만들기 위해 무엇보다 ‘질문’이 중요하다는 점에 주목한다. 다소 불편하고 어색하더라도 서로의 의견을
| 도서명 | 조직의 혁신을 불러오는 힘, 질문 |
|---|---|
| 저자명 | 권영범,신일용 |
| 출판사 | 샘터(샘터사) |
| 분류기호 | 300 |
| 저자기호 | 권64ㅈ |
| 출간년도 | |
| 대출여부 | 도서관 내 비치중 |

새로운 패러다임의 시대, 제대로 질문하는 조직만이 살아남는다 이 책은 개인과 조직이 함께 성장하는 수평적 조직을 만들기 위해 무엇보다 ‘질문’이 중요하다는 점에 주목한다. 다소 불편하고 어색하더라도 서로의 의견을
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